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 ■学習塾経営 集客成功のカギは「価値の積み重ね」にある!
 
 

 はじめに・・・

 総務省統計局から、1月の家計調査報告が出されましたね。

 

 実収入や可処分所得は、実質でマイナスが続いています。

 また、消費支出のマイナス幅は、今期最大値になっています。

 

 

 そうしたなかで、補習教育費は前年同月比で+6.1%と

 なっており、明るい兆しや材料も見えました。

 まだ一過性のものかもしれませんから、この流れが2月以降も

 続くのか、注視していく必要がありますね。

 

 

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 さて、本題に入ります。

 

 

 あなたの塾では、顧客に感動体験を提供できているでしょうか。

 

 

 例えば、映画館の大スクリーンで、いま話題の映画を見て

 感動する等、学習塾で言う感動体験は、何もそのような

 大げさなものでなくて良いのです。

 (極論を言えば、映画製作のようなお金を出せないですし、

 映画館のような大規模な設備投資がされた非日常空間の

 演出は難しいのですから。)

 

 

 ちょっとした感動で良いのです。

 ただし、その感動体験をどれだけ徹底して提供し、継続できるか、

 それが重要になります。

 

 

 よく、「顧客満足を実践できれば推奨が生まれる」とお思いの方も

 いらっしゃいますが、残念ながら満足だけでは推奨が

 生まれにくいのです。

 もっと言えば、本当に満足しているのなら、その情報を

 自分のもとで留めておこうと考える顧客もおり、

 「満足=推奨」とはならないのです。

 

 

 しかし、感動は違います。

 感動は「人が感じる付加価値の最小単位」とも捉えられますが、

 顧客の期待を超えたその先に感動があり、その感動を友人や

 家族と分かち合いたいと思うからこそ、その先の推奨に

 繋がりやすいのです。

 

 

 繰り返しますが、学習塾の感動体験とは、大げさなものでなくて

 良いのです。

 ちょっとした感動体験を顧客と共有し、顧客にポジティブな

 感情変化を起こし続けることにエネルギーをかけてください。

 

 

 また、学習塾は二重顧客構造なので、対生徒への感動体験の

 提供、対保護者への感動体験の提供と、それぞれの顧客層へ

 向けた、ちょっとした感動体験を提供していってください。

 そのためには、顧客との双方向コミュニケーションや観察力が

 重要なのは、言うまでもありません。

 

 

 例えば、対生徒なら、

 「先生の授業は、学校の先生よりも分かりやすくて楽しい」

 「先生は、自分のことをいつも気にかけてくれる」

 「この塾は、自分の頑張りを認めてくれる、褒めてくれる、

  応援してくれる」

 「塾に通うようになって、勉強の理解度が高まっている」

 「塾に通うようになって、学校の授業がとても理解できる

  ようになった」

 「先生たちは、自分の成果を他の誰よりも喜んでくれる」

 「結果を出せて自信がついた、今度はこんな目標をクリアしたい」

 「結果を出せて、先生たちから表彰されて嬉しかった」 等

 ポジティブな感情変化を起こし、感動体験を共有できる場を

 設けるために、何をすべきかを徹底して考えてください。

 

 

 例えば、対保護者なら、

 「塾長は、子どもの性格特性をとても良く理解してくれている」

 「塾の話をとても楽しそうに話してくれる、そんな経験は今まで

  なかった」

 「塾に通うようになって、家で勉強する時間が増えている

  (行動変化)」

 「塾での様子を積極的にフィードバックしてくれて、嬉しい」

 「私たち親の不安も真摯に聞いてくれ、解消を約束してくれる」

 「次の目標へ向けた課題や解決策が具体的で、助かる」 等

 『うちの子をうまく誘導してくれる塾だ』というポジティブな

 感情変化を起こし、感動体験を共有できる場を設けるために、

 何をすべきかを徹底して考えてください。

 

 

 今後の行動指針を共有する際、ポイントは少し先の未来を

 共有することです。そのための行動目標を共有することです。

 なぜなら、多くの顧客は、見たこともないもの、聞いたことも

 ないもの、イメージできないものを評価しないからです。

 

 

 こうして、様々な価値を積み重ね、期待を超え続ける行動を

 徹底することで、それが顧客の感動になり、その先の推奨に

 なっていきます。

 

 

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 ・・・さて、今号では以下のポイントをお伝えしました。

 

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 ■「ちょっとした感動体験の提供、徹底、継続が大事」

 ■「顧客にポジティブな感情変化を起こし続ける」

 ■「今後の行動指針は、少し先の未来を共有する」

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 今号のポイントが、あなたの塾の教室運営や学習塾経営の一助に

 なるようでしたら、これ以上嬉しいことはありません。

 

 

 

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